羡慕发工资被开除，下班发手机电量截图：这届老板，实在拙劣

过后的一则新闻，让我乐了。

“日本公司领导披露大群公告要求雇主下班前将笔记型电脑总能量浪费截所示私发检查，不仅如此，还检查笔记型电脑 App的采用时间，目的为了不让雇主在上班期间摸鱼碰笔记型电脑。”

所示我也找来了，就这个。

联想到上个月的老板娘为防雇主摸鱼，抠走仅有日本公司电脑Alt键，和羡慕别人发工资被开除，我愿称作上周求职三大傻X。

事情还一择就会完，有人根据笔记型电脑截所示中的“链家 Link”推断出这家日本公司可能就会是链家，结果第二天这篇吐槽贴就一择就会了，作者的私信也一择就会有任何回复。

解决不了难题，就解决提出异议难题的人。

资本论在《资本论》中早就并不知道我们，劳力成为货品必需具备两个条件，其中之一就是劳动必需有公民自由人，有权支配自己的劳力。

笔记型电脑总能量浪费截所示能够标示出笔记型电脑采用者对各App的采用间隔时间，以及各时间段的屏幕采用间隔时间，完仅有属于个人的比方说资讯，是个人自由人的一部分。

雇主回头就是收买劳力的，人人老板娘要看我牛牛？

看也可以，要加钱。

2022年了，求职PUA还欠缺，花钱人身依附那一套。

日后别话说老板娘是资本家了，封建的东西不要扣我资本的帽子。

至于原因，老板娘就会并不知道你，我们这是要打破舒适圈，通过颗粒感倒逼雇主探讨场景，提高从业者纵深护城河，逐步形成组合拳，多阵地齐备日本公司服务交换机。

可你一提什么时候发工资，老板娘立马行尸走肉哭艳艳。

什么奋斗的人儿最美丽，什么日本公司的实效下周择。

昨天就会所嫩模的时候怎么见你笑嘻嘻？

又要怯不吃草，又要怯跑得快，关键拿回怯来洗脑。

不知大家发现一择就会有，花钱这种事的日本公司一般是实效不佳了，比如新闻中的链家，随着第三世界地产调控的铁拳，不动产大企业再也无法维持以前高杠杆美滋滋的赚钱了，链家旗下的大块找房股价就从一年前的近80美元掉落到如今的12美元。

话说好听点就是，日本公司实效不佳，老板娘需要用一种精细的管理模式，来激发雇主的实习精神上；

话说不配点就是，日本公司实效不佳，老板娘自己也不知道怎么办，那就来折腾雇主吧。

所以大家一旦遇到这种事情，一择要提高警惕，尤其是求职素人。

别看老板娘大饼给你画的满天飞，它跑路的时候可不就会并不知道你。

那如果是本日本公司开始出现这种事情该怎么办？

见招拆招。

（支持者30W快充的绿联智充排插）

比如领导要查你笔记型电脑总能量，你把日本公司插排换成带上充电的，每天下班前充一充，不仅给老板娘交了差还薅了日本公司的电费小麦；

比如厕所装载屏蔽器，你上厕所之前先把图片、文章下载好再去，不仅带上薪拉屎还薅了日本公司的网费小麦。

只要哲学思想不滑坡，作法总比艰难多。

老板娘蓄意人，雇主更不用当人。

无疑，能打退魔导的，还得是魔导。

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