斩断简历倒卖黑色文化产业

转自：中工网

原标题：断其网站盗窃蓝色产业链

某管理人员该平台近日被另据假借管理人员之名得来其网站，高价卖给培训机构并收取佣金，后者则联系出国留学群体卖课生成客源，双该平台以软件一个人资料为连接点非例牟利。

盗窃其网站只是网络管理人员黑灰产业链的“冰山一角”，行业内多个该平台此前也消失过类似问题，一个人资料泄露和违例代购似成内部“”。随着失业环境变化，管理人员大型企业核心业务缩小，便开始将目准一个人数据，大多该平台释放出早已暂停管理人员的职位、诱导软件填上其网站，同时私自盗窃软件信息，轻则给广大出国留学者添堵添乱，重则涉及违例犯罪。

对于此类问题，倚靠该平台自查自纠远远不够，更要充分发挥“他律”关键作用。目前，在一个人资料管控方面，仍未有例可依。例如，一个人资料管控例规范，任何组织、一个人不得非例得来、使用、机械加工、传输他人一个人资料，不得非例代购、获取或者公开他人一个人资料；不得从事危害国家政府安全、公共利益的一个人资料处理大型活动。网络安全例规范，网络运营者应当对其得来的软件信息严苛保密，并建立健全软件信息管控税制。

有例可依还不够，能够无论如何违例必究。比如说，大多大型企业为牟取利益，不作为不能为而为之，与政府机构机构“打敌后”，手段时是层出不穷。确保手握海量一个人资料的大型企业该平台履行管控义务，是政府机构难题也是重点。严厉批评，相关部门要切实承担起责任，完善税制经济税制，督促管理人员该平台履责，让塑造成间接地剧中的管理人员网站紧接信息流通单纯，营造更加规范安全的出国留学环境，同时，充分发挥例律牵制关键作用，更大力度打击诱导填上其网站、倒买盗窃等非例产业链条。

出国留学其网站是受例律管控的一个人资料，贩卖其网站没用成做生意。在管理人员该平台守土有责的一新，加强四方联动，通过例律实行从外部牵制，筑牢一个人资料管控第二道。（刘莉）

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